Conclusión

 A lo largo del trabajo se enfatiza la importancia de los procesos fundamentales en la dinámica de grupo, se enfatizan las características que componen cada proceso y su importancia en la dinámica de grupo, pues comprender las dimensiones de pertenencia permite comprender la importancia de el mismo, a partir de su contenido diverso de identificación con grupos y entornos físicos, conexiones emocionales y creación de significado.

Es muy importante identificar las características de los procesos básicos de un grupo ya que que existen para que de esta manera podamos clasificar cada uno según la conformación que tenga y los objetivos según cada grupo.

De esta forma nos permite  conocer los tipos de grupos que existen y la importancia que tienen en la vida de las personas ya que estos generan un sentido de importancia en las relaciones desarrolladas en estos grupos en el cual  genera una comunicación con sus semejantes en donde se obtienen lazos de reconocimiento y permanencia según el rol de cada uno.

El liderazgo es una función esencial que depende fuertemente de la comunicación y de la motivación, como señala Bass (1994) que su concepto de líder no se basa en la persona que toma las decisiones en sí, si no en la medida que el grupo lo reconozca como líder: por la forma de ser, por su filosofía frente a la vida, frente al mundo y frente a las personas con quienes interactúan. Sus valores inciden en sus decisiones, familia y amigos.

Para comprender el proceso de los grupos es importante conocer la etapas que lo conforman, tales como el sentido de pertenencia, nos motiva ya sea por la afinidad de objetivos o la necesidad de sentirse parte de un grupo dentro de la sociedad, la membresía, un ejemplo de este concepto son los clubes sociales, deportivos o centros comerciales que utilizan las membresía como parte de su estancia a dicha organización; la cohesión que viene siendo el apego a dicho grupo lo cual puede ser movido por sentimientos de amistad o gusto por un objetivo similar; el liderazgo, todo grupo debe de tener un líder que dirige el equipo o grupo; La integración o roles,  es necesario para organizar el sentido del grupo y que este cumpla con su finalidad. Como podemos ver es importante conocer estos procesos para poder organizarnos, ya que al vivir en sociedad siempre estaremos siendo parte de un grupo iniciando por nuestro grupo familiar.